海陽町で働こう(徳島県海陽町公式note)

海陽町役場の総務課人事担当による公式note。 「海陽町職員の採用情報について」「海陽町職員へのインタビュー」「海陽町の魅力」などお伝えしていきます。

海陽町で働こう(徳島県海陽町公式note)

海陽町役場の総務課人事担当による公式note。 「海陽町職員の採用情報について」「海陽町職員へのインタビュー」「海陽町の魅力」などお伝えしていきます。

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アットホームな職場環境が自慢 海陽町役場採用担当者インタビュー!

アットホームな職場環境が自慢 海陽町役場採用担当者インタビュー!

今回は、令和6年度の採用担当者である総務課の大久保さんにインタビューをしてみました! なぜ、採用担当者インタビューをするに至ったのか? 2023年3月にリクルートワークス研究所が発表したレポート「未来予測2040 労働供給制約社会がやってくる」によれば、日本は高齢人口増と現役人口の減少が同時に進む局面に入ったと言われています。 言い換えると、組織が必要とする労働者の数(労働需要)と現役で働く世代の人数(労働供給)とが逆転した「労働供給制約社会」がやってくるというもの。2